Employer of choice: i vantaggi e le opportunità di carriera presso Julius Baer.
Formazione solida, perfezionamento mirato.
Grazie a vasti programmi di formazione e sviluppo, la Julius Baer Academy promuove la sua carriera professionale e la sua idoneità al mercato del lavoro. Noi sosteniamo i suoi corsi esterni di perfezionamento e formazione specialistica a livello finanziario e in termini di tempo.
Retribuzione orientata alle prestazioni.
La sua retribuzione presso Julius Baer si basa sul principio della total compensation costituita dallo stipendio di base, da compensi variabili (bonus) e diverse prestazioni supplementari.
Il compenso variabile:
Il suo compenso variabile dipende dai risultati della banca e dell’unità operativa in cui lavora, nonché dalla sua prestazione individuale. Viene stabilito con un processo di definizione e valutazione degli obiettivi che si svolge a cadenza annuale. Tale processo tiene anche conto del giudizio sulle sue competenze personali.
Allettanti prestazioni supplementari:
I collaboratori di Julius Baer possono usufruire di numerose prestazioni che vanno a integrare la loro retribuzione monetaria:
Agevolazioni su diverse operazioni bancarie e prodotti assicurativi
Sovvenzione dei trasporti pubblici
Assegni Reka
Sostegno per la cura dei bambini
Strutture interne per lo sport e il tempo libero
Agevolazioni sul vitto o buoni pasto
Bevande gratuite sul posto di lavoro
Gestione dell’orario di lavoro
Julius Baer applica l’orario di lavoro annuale. Con questo modello fondato sulla fiducia reciproca, le garantiamo la piena autonomia nell’organizzazione del suo lavoro quotidiano.
Previdenza professionale e prestazioni assicurative individuali.
La soluzione previdenziale di Julius Baer le offre varie possibilità personalizzabili per quanto concerne la scelta della strategia d’investimento, l’entità dei contributi da versare e l’età di pensionamento a partire dai 58 anni.
In quanto collaboratore di Julius Baer, lei usufruisce di una copertura finanziaria ottimale in caso di infortunio, malattia o gravidanza. Oltre a finanziare un’assicurazione privata contro gli infortuni valida in tutto il mondo, noi le offriamo anche un’interessante soluzione di pagamento continuato dello stipendio e un’assicurazione d’indennità giornaliera per malattia.